TABAYYUN.CO.ID, GORONTALO — Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Imigrasi Gorontalo bersama Kantor Imigrasi Kelas I TPI Gorontalo melepas peserta Program Magang Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) Batch II, Jumat (22/5/2026).
Pelepasan tersebut menandai berakhirnya masa pembelajaran dan praktik kerja para peserta di lingkungan keimigrasian.
Program magang ini menjadi bagian dari upaya pemerintah dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia, khususnya lulusan perguruan tinggi, agar lebih siap menghadapi dunia kerja profesional.
Selama mengikuti program, peserta mendapatkan pengalaman langsung mengenai sistem kerja di lingkungan pemerintahan.
Mereka terlibat dalam pelayanan publik, administrasi perkantoran, hingga proses tata kelola keimigrasian.
Selain penguatan kemampuan teknis, peserta juga dibekali pemahaman mengenai disiplin, etika kerja, serta tanggung jawab dalam menjalankan tugas.
Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan melalui Direktorat Jenderal Imigrasi turut mendukung program Asta Cita Presiden Republik Indonesia di bidang pembangunan SDM unggul dan berdaya saing.
Dukungan itu diwujudkan melalui keterlibatan aktif unit pelaksana teknis keimigrasian dalam membuka ruang pembelajaran bagi generasi muda.
Pada pelaksanaan Program Magang Kemnaker Batch II, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Imigrasi Gorontalo menerima 21 peserta magang.
Sementara itu, Kantor Imigrasi Kelas I TPI Gorontalo menerima 27 peserta yang ditempatkan di berbagai bidang layanan keimigrasian.
Kepala Kantor Imigrasi Kelas I TPI Gorontalo, Josua Pahala Martua, menilai program magang memiliki peran penting dalam membentuk kesiapan generasi muda memasuki dunia kerja.
“Melalui program ini, peserta tidak hanya belajar mengenai pekerjaan administratif dan pelayanan, tetapi juga memahami kedisiplinan serta tanggung jawab dalam bekerja. Pengalaman yang diperoleh selama magang diharapkan dapat menjadi bekal yang bermanfaat bagi mereka ke depannya,” ujar Josua.
Ia menambahkan, Imigrasi Gorontalo akan terus mendukung program pemerintah yang berorientasi pada peningkatan kualitas sumber daya manusia, terutama bagi generasi muda yang baru menyelesaikan pendidikan.
Prosesi pelepasan berlangsung hangat dan penuh apresiasi. Para peserta diharapkan mampu menjadikan pengalaman selama magang sebagai modal untuk terus mengembangkan kemampuan dan meningkatkan daya saing di dunia kerja.
